6 conseils pour trouver des emplois à distance de qualité

Vous souhaitez donc travailler à domicile et avez décidé de rechercher un nouvel emploi à distance, mais comment séparez-vous les emplois à distance de qualité du reste? Voici six conseils pour vous aider à trouver le travail à distance de vos rêves.

1. Apprenez ce qu'il faut rechercher

Trouver des positions à distance peut sembler aléatoire, mais le processus est plus simple lorsque vous savez quoi rechercher. Au fur et à mesure que vous commencerez à lire des descriptions de travail plus éloignées, vous remarquerez une tendance dans leur langue; "entièrement à distance", "travail à domicile disponible" et "temporairement à distance" sont les trois premiers.

Si vous souhaitez travailler à domicile tout le temps, limitez votre recherche aux postes répertoriés comme «entièrement distants». Si cela ne vous dérange pas d'aller au bureau quelques jours par semaine, alors le "travail à domicile disponible" suggère que vous pouvez travailler à distance à temps partiel. Et si vous ne souhaitez travailler à distance que dans un avenir prévisible, un poste «distant temporaire» vous donnera cette liberté avec un poste de bureau sécurisé par la suite.

2. Rechercher sur des sites d'emploi dédiés au travail à distance

Les entreprises peuvent publier des offres d'emploi à distance partout, mais si vous êtes déterminé à ne voir que les opportunités à distance, vous feriez mieux de chercher chantiers dédiés au télétravail.

Il existe un certain nombre de sites distants spécialisés parmi lesquels choisir, y compris Travailleurs nomades, FlexJobs et OK à distance. Sachez que certains de ces sites facturent des frais pour afficher toutes les informations contenues dans leurs offres d'emploi.

Si vous préférez ne pas utiliser ces sites, vous pouvez toujours vous en tenir aux sites d'emploi conventionnels tels que En effet ou alors Nombre total d'emplois; Assurez-vous simplement de filtrer votre recherche pour afficher uniquement les opportunités à distance.

3. Profitez de votre réseau professionnel

Un autre excellent moyen de trouver de véritables postes de travail à distance consiste à utiliser votre propre réseau. Il y a de fortes chances que quelqu'un que vous connaissez connaisse aussi quelqu'un qui embauche. Publiez un post sur votre LinkedIn expliquant le type de poste que vous recherchez et demandez à votre réseau de le partager.

Vous serez surpris de la portée que vous pouvez obtenir utiliser les médias sociaux pour élargir votre recherche d'emploi, et votre approche proactive vous aidera à vous démarquer auprès des recruteurs potentiels.

4. Ne vous limitez pas par emplacement

L'un des nombreux avantages du travail à distance est que vous pouvez faire votre travail de n'importe où. En fait, vous pouvez faire votre travail depuis n'importe quel pays! Alors pourquoi limitez-vous votre recherche d'emploi à votre région ?

Si vous envisagez de travailler entièrement à distance, il n'y a aucune raison de limiter votre recherche d'emploi à votre ville ou même à votre pays. Il existe des centaines d'entreprises mondiales à distance qui embauchent des personnes du monde entier. Alors, élargissez votre recherche et voyez ce qui vient de plus loin.

5. Faites des recherches sur l'entreprise avant de postuler

Qu'il s'agisse d'une entreprise dont vous avez déjà entendu parler ou non, il est toujours sage de rechercher une entreprise potentielle avant de postuler pour un emploi là-bas. Que disent les gens à leur sujet en ligne? Embauchent-ils pour de nombreux postes? Correspondent-ils à vos propres intérêts et valeurs ?

Prendre le temps de faire des recherches approfondies sur une entreprise peut faire la différence entre trouver un bon travail à distance et trouver un excellent travail à distance. Une autre raison pour laquelle vous devriez toujours rechercher une entreprise avant de postuler à un poste est de vous assurer qu'elle existe réellement. Les escrocs à l'emploi sont une réalité et utilisez des rôles distants attrayants pour obtenir des informations sur les candidats et les escroquer avec leur argent.

6. Attention aux drapeaux rouges

Enfin, si vous recherchez un poste à distance de qualité, vous devez être conscient de certains des drapeaux rouges les plus courants en matière de travail à distance. L'offre d'emploi contient-elle une description de poste complète? Votre employeur fournira-t-il une formation et un soutien? Depuis combien de temps l'offre d'emploi est-elle en ligne? Le responsable du recrutement répond-il rapidement à vos questions ?

Il existe de nombreux drapeaux rouges à surveiller lors de la candidature à un emploi à distance, et ils peuvent être un bon indicateur de la qualité du rôle et du type d'employeur pour lequel vous travaillerez.

Trouver un véritable travail à distance en ligne

La recherche d'un emploi à distance de qualité peut être pleine d'obstacles, mais de véritables postes à distance de haute qualité existent, il vous suffit d'apprendre à les trouver.

J'espère que ces conseils vous aideront à obtenir le travail à distance de vos rêves. Assurez-vous simplement de faire des recherches approfondies sur l'entreprise et le poste, et de faire attention aux escrocs et aux drapeaux rouges.

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