Bien que l'économie en plein essor des concerts ait créé des millions de nouvelles opportunités d'emploi, beaucoup craignent que l'industrie ne soit saturée. La concurrence est rude. Et avec les professionnels du monde entier qui passent continuellement à la pige, le marché va encore s'agrandir.
Cela dit, nous ne pensons pas que le marché des freelances soit saturé. Mais vous devez savoir où vous commercialiser. Dans cet article, nous partagerons neuf alternatives à essayer si vous avez récemment eu du mal à gagner des clients sur vos plateformes de prédilection.
Les pigistes débutants qui utilisent souvent TikTok ont peut-être déjà entendu parler de Contra. Les influenceurs le commercialisent fortement auprès des travailleurs plus jeunes et moins expérimentés qui souhaitent une plate-forme de freelance à guichet unique abordable et rationalisée.
Le principal argument de vente du site est qu'il ne facture aucune commission. Hormis les frais de retrait et les taux de change de votre mode de paiement préféré, vous n'aurez rien à payer. Vous pouvez conserver 100% de vos gains.
Ne vous attendez pas à ce que Contra reste libre pour toujours. Il a une liste d'attente pour Contra Pro, la version premium et exclusive du site, qui est configurée pour facturer des frais d'abonnement allant de 10 $ à 20 $.
Les utilisateurs apprécieront également l'éditeur de portfolio facile à utiliser de Contra. Comme beaucoup constructeurs de sites sans code utilisés pour les portefeuilles en ligne, il propose des mises en page dynamiques, des modèles de glisser-déposer et des pages personnalisables. Configurer le vôtre peut prendre une heure ou deux.
DailyRemote possède une base de données décente de plus de 2 000 entreprises distantes. Il comprend principalement des clients à long terme, vous pouvez donc vous attendre à une charge de travail stable si vous avez une expérience adéquate. De plus, l'ouverture d'un compte est gratuite. Bien que nous ne puissions pas garantir que les conditions d'adhésion resteront ainsi, le site affirme qu'il n'a pas l'intention de facturer les pigistes de sitôt.
Notez que la plupart des clients ont des normes élevées. DailyRemote facture aux entreprises plus de 300 $ par employé qu'ils embauchent, alors préparez-vous à subir un processus de sélection rigoureux au préalable. Les clients ont besoin de travailleurs dévoués qui leur donneront un retour sur leur investissement.
Speedlancer a été fondée en 2014. La plateforme est connue des employeurs pour ses freelances qualifiés qui garantissent des délais d'exécution rapides. Et grâce à cette réputation méritée, Speedlancer a le droit de refuser des clients qui ne méritent pas sa base de données de grande valeur. Vous pouvez être assuré que chaque offre d'emploi répertoriée est 100% légitime.
Notez simplement que le processus de sélection strict de Speedlancer s'étend à ses pigistes. L'ouverture d'un compte est gratuite puisque Speedlancer réduit de 20% par projet. Cependant, vous devez attendre que son équipe évalue votre profil et envoie un lien d'invitation formel avant de pouvoir commencer à travailler.
Une fois que vous aurez réussi, vous aurez accès à des milliers de projets lucratifs. Attendez-vous à une concurrence serrée, alors préparer un portfolio impressionnant et s'efforcer d'accomplir les livrables à l'avance.
1840 & Company est une plateforme exclusive de freelance. Il propose des milliers de projets à long terme et bien rémunérés, mais tout le monde ne peut pas y accéder. L'ouverture d'un compte prend des semaines. Après avoir soumis votre candidature initiale, l'équipe RH de la plateforme examinera votre portfolio, vos réseaux sociaux et votre CV.
Vous serez programmé pour un dépistage supplémentaire par appel vidéo si vous réussissez. Rafraîchir comment réussir des entretiens en ligne afin que vous puissiez procéder à l'évaluation finale des compétences et du comportement. Ne vous inquiétez pas, 1840 & Company ne facture pas de frais de dossier.
Vous recevrez votre premier projet à votre passage. De plus, étant donné que la plate-forme assure la médiation de toutes les négociations entre les pigistes et les clients, vous n'aurez probablement pas à présenter de prospects.
Workana a été lancé en 2012. Bien qu'elle ait d'abord gagné du terrain en Amérique latine, la plateforme propose désormais des opportunités d'emploi à distance auprès d'employeurs du monde entier. Il convertit même automatiquement les prix dans votre devise locale.
La plupart des freelances sur Workana louent sa diversité. Contrairement aux plateformes plus connues et hautement compétitives, elle offre des opportunités aux télétravailleurs de tous niveaux.
Une chose à noter à propos de Workana est que le site comporte plusieurs frais cachés. Par exemple, vous pouvez vous inscrire pour un compte gratuit. Cependant, si vous souhaitez maximiser toutes les fonctionnalités du site, comme enchérir simultanément sur plusieurs projets et accéder à un plus large éventail de clients, vous devrez payer environ 5 à 25 dollars par mois.
Le Freelancer Club s'efforce d'aider les freelances à démarrer leur carrière. Il connecte les utilisateurs à un vaste bassin de clients dans le monde entier, dont la plupart paient dans ou au-dessus de la norme de l'industrie. Vous n'aurez pas à traiter avec des employeurs louches et peu sérieux. En outre, le site propose diverses ressources utiles, allant de cours courts et conviviaux pour les débutants à des outils de travail à distance avancés. Ils vous seront utiles à chaque étape de votre carrière de freelance.
Tous ces avantages peuvent sembler attrayants, mais vous devez payer environ 11 à 16 dollars de frais mensuels pour y accéder. Le compte gratuit est relativement limité, après tout. Si vous pensez que vous pourriez bénéficier de toutes les fonctionnalités du Freelancer Club, envisagez de créer un compte.
Wellfound, anciennement connu sous le nom d'AngelList Talent, a été lancé en 2013. Il a commencé comme un marché de l'emploi pour les startups technologiques locales, mais il s'est rapidement développé et a commencé à répertorier les emplois à distance des entreprises hybrides. Vous trouverez à la fois des opportunités de travail au bureau et à domicile.
Méfiez-vous des parrainages Visa - certains employeurs acceptent de faire venir par avion des travailleurs très performants qui s'avèrent être des atouts précieux.
Les demandeurs d'emploi pourraient également apprécier la façon dont Wellfound rationalise le processus de candidature. Il vous donne toutes les informations dont vous avez besoin à l'avance. Comme sites d'avis d'employés largement connus, la plate-forme contient des informations sur des milliers d'employeurs (c'est-à-dire les salaires de départ, les options d'achat d'actions et les exigences de configuration du travail).
Vous pouvez également soumettre des candidatures en quelques minutes. Contrairement à d'autres sites, les présentations n'ont plus besoin de longues lettres de motivation ou de présentations - votre profil indique aux employeurs tout ce qu'ils doivent savoir.
Zeerk a commencé à fonctionner en 2010. Sa plate-forme est similaire à Fiverr: les indépendants répertorient leurs services, les clients les contactent et le site les classe en tant que vendeurs. La seule différence est que vous ne pouvez pas contacter les prospects. Au lieu de cela, vous devez attendre que les clients intéressés vous contactent via des listes sur la plate-forme.
Une autre caractéristique unique de Zeerk est que tout le monde est anonyme. Bien que les acheteurs et les vendeurs utilisent des profils évalués et filtrés, ils n'ont pas à publier leurs vrais noms et photos. Vous devez évaluer attentivement les tiers avant de collaborer.
Pour compenser les vendeurs qui prennent les risques de l'anonymat, Zeerk autorise les retraits le jour même. Les retraits n'ont pas de temps de compensation. Vous pouvez retirer vos gains moins une commission de site de 15 % après que vos clients aient marqué les projets comme terminés.
Explorez des plates-formes moins compétitives pour décrocher plus de concerts
Ne vous limitez pas aux plates-formes largement connues comme Upwork et Fiverr. Vous manquerez de nombreuses opportunités de freelance peu concurrentielles mais lucratives si vous négligez des sites moins connus. Essayez de créer un compte avec les options ci-dessus. Certains factureront un petit abonnement, mais vous pouvez rapidement vous désabonner si vous n'obtenez pas de retour sur votre investissement.
Pour de meilleures chances d'attirer des clients bien rémunérés qui apprécient votre travail, réévaluez votre stratégie de prospection. Il y a plusieurs approches à essayer. Au lieu de vous contenter de pitcher sur des plateformes, explorez des tactiques telles que la publication de blogs marketing, le réseautage sur LinkedIn et l'envoi de newsletters par e-mail.